Производительность труда, значение, понятие, показатели. - раздел Производство, Предприятие как основное звено в хозяйственном обороте Под Производительностью Труда Понимается Эффективность (Или Результативность)...
Под производительностью труда понимается эффективность (или результативность) труда в процессе производства продукта понимается эффективность (или результативность) труда в процессе производства продукции.
Производительность труда – продуктивность производственной деятельности людей; измеряется количеством продукции, произведенной работником в сфере материального производства за единицу времени, или количеством времени, которое затрачено на производство единицы продукции.
Общественная производительность труда выражается в величине производимого национального дохода в расчете на одного занятого в отраслях материального производства.
Производительность труда является важнейшим экономическим показателем, который служит для определения результативности (продуктивности) трудовой деятельности, как отдельного работника, так и коллектива предприятия.
Необходимо различать индивидуальную, учитывающую только затраты живого труда, производимые при изготовлении продукции, и производительность общественного труда, учитывающую совокупные затраты рабочего времени на производство продукции, то есть как затраты живого труда, так и время прошлого труда, затраченного на предшествующих стадиях производства и овеществленного в сырье, материалах, топливе, орудиях труда, используемых для изготовления данного продукта.
Измерение производительности труда осуществляется путем сопоставления результатов труда в виде объема произведенной продукции с затратами труда (среднесписочной численностью промышленно производственного персонала). В зависимости от прямого или обратного отношения этих величин существует 2 показателя:
Выработка & трудоемкость.
Выработка – количество продукции (Q) производимое в единицу рабочего времени (Т), или приходящееся на одного среднесписочного работника в месяц, квартал, год = Q/Т.
В зависимости от состава трудовых затрат, их роли в процессе производства учитываются следующие виды трудоемкости: технологическая трудоемкость обслуживания производства + производственная трудоемкость + трудоемкость управления производством = полная трудоемкость изготовления продукции.
По характеру и назначению затрат труда различают: нормированная, фактическая и плановая трудоемкость.
По объекту исчисления различают трудоемкость на: операции, деталь, изделие, товарную и валовую продукцию.
По месту приложения труда выделяют трудоемкость: заводскую. Цеховую, участковую, бригадную и рабочего места.
Методы измерения производительности труда в зависимости от способов определения объемов вырабатываемой продукции:
1) натуральный метод – самый простой и достоверный. Когда объем выработанной продукции исчисляется в натуральном выражении (тоннах, метрах, штуках и т.д.). Плюсы: непосредственная сравнимость показателей производительности труда. Минусы: можно измерять лишь в рамках отдельных видов продукции и видов работ.
2) Условно-натуральный, когда объем произведенной продукции, выражен в каком-нибудь фиксированном виде продукции, как правило, профилирующем. При этом методе определенный вид продукции принимается за единицу, и к ней приравниваются другие изделия по их потребительным свойствам или по трудоемкости.
3) стоимостной метод – показатель производительности труда определяется как соотношение произведенной продукции в денежном выражении к затратам рабочего времени. Могут быть использованы различные показатели оценки объемов выпускаемой продукции (валовая продукция, товарная П, валовой оборот, нормативная стоимость обработки, валовой доход)
4) трудовой метод (в бригадах, на производственных участках и в цехах при выпуске разнообразной продукции) – производительность труда определяется в нормо-часах, характеризует динамику производительности труда.
Факторы роста производительности труда – это движущие силы или причины под влиянием которых
изменяется уровень производительности труда (технический прогресс, совершенствование организации производства, управления и труда).
5 групп факторов роста пр-ти труда:
§ Материально-техническими – состав и технический уровень орудий труда, инструментов и приспособлений, виды и качество предметов труда, степень механизации и автоматизации производства, прогрессивности и интенсификации технологических процессов.
§ Организационными – уровень концентрации и специализации производства, степень его непрерывности, ритмичности и пропорциональности, совершенствование управления производством, организация рабочих мест и их обслуживание, соотношение числа людей, занятых в производственной сфере, создание здоровых, безопасных и эстетически наиболее благоприятных условий труда.
§ Экономическими – материальная заинтересованность коллектива и каждого отдельного работника в повышении эффективности производства, в росте производительности труда, создание наиболее благоприятных финансовых и других экономических стимулов для принятия мер, способствующих росту производительности труда.
§ Социальными – культурно-технический и моральный уровень кадров, их квалификация, степень и формы морального стимулирования роста производительности труда, сокращение объемов монотонного, вредного и тяжелого труда, улучшение условий труда, факторы социального партнерства, сокращение объемов монотонного, вредного и тяжелого труда, улучшение условий труда, факторы социального партнерства.
§ Регионально-экономические (Природно-Климатические Условия и их изменения, сбалансированность раб мест и трудовых ресурсов) и экономико-географические факторы (освоенность района, месторождения, наличие местных стройматериалов, свободных ресурсов рабочей силы и т.д.)
Организационно-экономические формы предприятия.
Картель- объединение предприятий одной отрасли, предполагающее совместную коммерческую деятельность(регулирование сбыта с помощью установленных квот. товарных цен, условий реализац
Состав уставного капитала.
Уставный (складочный) капитал (УК) представляет собой совокупность средств (вкладов, взносов, долей) учредителей (участников) в имущество при создании предприятия для обеспечения его деятельности в
Основные средства, их состав и структура.
Основные средства - товарно-материальные ценности, сохраняющие свою натурально-вещественную форму в течение длительного периода времени. Изнашиваются постепенно и переносят свою ст
Производственные и непроизводственные ОФ.
Производственные ОФ делятся на Промышленно-производственные фонды и Производственные фонды других отраслей.
Промышленно-производственные ОФ – фонды, которые непосредственн
Инвестиции их источники и формы
Инвестиции – обобщенно – все виды активов вкладываемых в хозяйственную деятельность с целью получения дохода.
Реальные Инвестиции– расходы на создание, ра
Б) Финансовые инвестиции
в) Прочие:Расходы на приобретение:
1) имущественных прав (в стоимостном выражении)
2) лицензий на право передачи промышленной собственности
3) секретов
Показатели движения и использования ОФ
Предположим, что у нас есть стоимость на начало года и нам надо посчитать эту стоимость на конец года. В течение рассматриваемого периода (отчетного года) мы дополнительно вводили в производство ос
Переоценка ОФ.
Оценки основных средств:
6. Полная первоначальная стоимость = Стоимости приобретения (создания) + Доставка + Монтаж (ППС).
7. Восстановительная стоимость - стоимо
Оборотные средства, их состав и структура.
Оборотные средства (ОБС) –совокупность денежных средств авансируемых для создания оборотных фондов и фондов обращения, обеспечивающих непрерывный оборот денежных средств.
Оборачиваемость и рентабельность текущих активов.
Оборотные средства можно называть текущими активами (ТА), когда речь идет об их учете.
Под оборачиваемостью оборотных средств (ОБС) понимается продолжительность полного кругооборота средст
Оборотные фонды.
Все элементы оборотных фондов находятся в рамках предприятия.
Норма –удельный расход какого-то элемента оборотных фондов на продукцию.
Норматив –
Пути улучшения использования оборотных средств (ОБС).
Эффективность использования ОБС зависит от многих факторов. Среди них можно выделить внешние факторы, оказывающие влияние независимо от интересов и деятельности предприятия, и внутренние, на которы
Бизнес-диагностика предприятия
Бизнес-диагностика – диагностика конкретного бизнеса. Существенное отличие бизнес-диагностики от анализа хозяйственной деятельности состоит в том, что она осуществляет анализ не только внутреннего
Оплата труда.
Заработная плата –оплата труда, выполняемого работником на основании заключенного трудового договора, которую должен произвести работодатель.
Различают номинальную и р
Тарифная система оплаты труда.
Профессия - определенный вид трудовой деятельности, обусловленный совокупностью знаний и трудовых навыков, полученных в процессе специального обучения либо на практике.
Бестарифная система оплаты труда.
1. Контрактная система оплаты труда предусматривает заключение контракта, в котором устанавливалось, прежде всего, сколько будут платить работнику при выполнении определенного объе
Формы ОТ.
1) Повременная оплата труда – оплата фактически отработанного времени работником по его тарифной ставке:
· почасовая оплата труда – исходит из часовой тарифной став
Расчет фонда заработной платы.
· Оплата сдельщикам ведется по сдельным расценкам:
ОТ = SQI * РI,
где QI - объем производства i-того вида в натуральную единицу;
РI
Прожиточный минимум (ПМ).
Показатель минимального состава и структуры потребления мат благ и услуг, необходимых для сохранения здоровья человека и обеспечения его жизнедеятельности (показатель объема и структуры потребления
Смета затрат на производство.
Смета затрат – группировка затрат по экономическим элементам (используется для составления смет).
1. Сырье и материалы (основные, вспомогательные). Из этой статьи убираютс
Калькуляция себестоимости продукции
I. Калькуляция –группировка затрат по месту и цели их применения (здесь элементы называются статьями используются при составлении калькуляций).
1. Статья "Сырье и осн
Калькуляция на производство единицы продукции
1. Сырье и материалы (по нормам расхода в стоимостном выражении)
2. Полуфабрикаты и комплектующие изделия
3. Электроэнергия технологическая
4. Топливо технологическое
Государственная регламентация затрат относимых на себестоимость.
Государственная регламентация затрат нужна для того чтобы, предприятия не раздували себестоимость продукции до огромных размеров, уходя таким образом от уплаты налогов (так как увеличение себестоим
Организационные структуры управления. (ОСУ)
Организационные структуры управления – состав (перечень) отделов, служб и подразделений в аппарате управления, системная их организация, характер соподчиненности и подотчетности др
Адаптивное ОСУ (АОСУ).
АОСУ –обеспечивает быструю реакцию предприятия на изменения внешней среды, способствует внедрению новых технологий.
Делится на:
1) проектную ОСУ
2) матри
Дивизиональное ОСУ (ДОСУ).
В современных западных корпорация в последнее время получил широкое распространение.
Делится на:
1) попродуктовый – когда в рамках корпорации создается несколько фактически замкну
Стандартизация.
Стандарт – норма, мерило, образец. Главная задача стандартизации – создание системы нормативно-технической документации, определяющей прогрессивные требования к продукции, изготовл
Сертификация.
Сертификация соответствия – действия третьей стороны, доказывающее, что обеспечивается необходимая уверенность в том, что должным образом идентифицированная продукция, процесс или
Доходы предприятия и их источники
Доходы:
1. Прибыль от реализации продукции, работ, услуг.
2. Прибыль от прочей реализации (основных средств, других активов)
3. Планируемые внереализационные доходы, в то
Рентабельность
Рентабельность - отношение прибыли к той величине, рентабельность чего вы хотите определить. Рентабельность текущих расходов есть отношение прибыли к величине текущих расходов. Рен
Прибыль.
Прибыль– часть чистого дохода, создаваемого в сфере производства прибавочным трудом работников предприятий. В промышленности используется три вида прибыли: прибыль от реализации
Планирование выпуска продукции.
1. План производства по бюджетированию (входит в схему бюджтирования).
При составлении финансового плана непременно должны учитываться имеющиеся резервы производства, т.к. в нем устанавлив
Расчет производственной мощности (ПМ).
Производственная мощность предприятия (цеха, производ. участка) характеризуется максимальным количеством продукции соответствующего качества и ассортимента, которая может быть произведено им в един
Производственная программа предприятия.
Номенклатура и объемы выпускаемой продукции или оказываемых услуг определяется производственной программой, которая закладывается в ТПФП – плане технического производственно-финанс
Обусловленность, цели и задачи реорганизации гос. предприятий.
В начале 90-х годов всем стало окончательно понятно, что сложившаяся в СССР экстенсивная форма хозяйствования не эффективна. Кроме того было признано, что полный государственный контроль и отсутств
Казенные заводы.
В случаях, предусмотренных законом о государственных и муниципальных унитарных предприятиях, по решению Правительства Российской Федерации на базе имущества, находящегося в федеральной собственност
Финансово - промышленные группы
Финансово-промышленная группа – хозяйственное объединение предприятий, кредитно-финансовых учреждений и финансовых институтов, созданное с целью ведения совместной скоординированно
Собственные средства.
Источники формирования оборотных средств:
1. Собственные средства
2. Заемные средства
3. Привлеченные средства.
Общий размер собственных средств устанавливается
Заемные средства
Для покрытия потребности в основных и оборотных фондах в ряде случаев для предприятия становится необходимым привлечение заемного капитала. Такая потребность может возникнуть в результате отклонени
Управление издержками предприятия.
Управление издержками включает в себя:
1. Знание того где, когда и в каких объемах расходуются ресурсы;
2. Прогноз того где, когда и в каких объемах необходимы финан
Процесс анализа структуры затрат.
Этапы:
1. а) Составление диаграммы издержек
б) Составление тренда по диаграмме
2. Выявление важных и конкретных издержек.
3. Подробное изучение важ
ОРГАНИЗАЦИОННЫЕ ПРИНЦИПЫ НАЛОГОВОЙ СИСТЕМЫ
1. Принцип единства налоговой системы. Единство финансовой политики, включая налоговую, и единство налоговой системы закреплены в ряде статей Конституции РФ и, прежде всего, в пп. «б» ст. 11
Бюджетирование.
Бюджет – финансовый план предприятия.
Бюджет – конкретный, детальный план объемов продаж
Бюджет – комплекс, включающий три элемента:
1) сам бюджет – фин. план по выбранны
Новости и инфо для студентов