Изменения в экономике республики совершенствуют и подходы в области управления трудовыми ресурсами. Зарождаются руководители нового типа, мышление и… Одна из важнейших задач руководителей состоит в том, чтобы они осуществляли… Управление персоналом – это особая сфера деятельности в силу специфики человеческого фактора. Во-первых, люди,…
Основными принципами управления персоналом являются следующие:
1) подбор кадров по личным и деловым качествам;
2) преемственность персонала на основе сочетания в рабочих и управленческих коллективах опытных и молодых…
В настоящее время сформировались два подхода к проведению отбора, осуществляемого после ознакомления с документами кандидатов:
1) Собеседование, являющееся наиболее распространенным и дешевым методом… 2) Испытания, которые помогают предсказать, насколько эффективно будущий сотрудник сможет осуществлять…
Если Вам нужно дополнительный материал на эту тему, или Вы не нашли то, что искали, рекомендуем воспользоваться поиском по нашей базе работ:
Тема 7 Управление персоналом
Что будем делать с полученным материалом:
Если этот материал оказался полезным для Вас, Вы можете сохранить его на свою страничку в социальных сетях:
Тема 7 УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ
Содержание и основные задачи кадровой политики предприятия Понятие управления персоналом... Состав структура и классификация персонала... Механизм управления персоналом...
Управление персоналом - один из важнейших аспектов теории и практики управления
Без людей нет организации.Без нужных людей ни одна организация не сможет достичь своих целей и выжить. Несомненно, что управление персоналом… Под персоналом будем понимать совокупность всех человеческих ресурсов,… На начало 2001 г в России насчитывалось около 1 млн. зарегистрированных малых предприятий. Т.е. в стране примерно 1…
0.028
Хотите получать на электронную почту самые свежие новости?
Подпишитесь на Нашу рассылку
Наша политика приватности обеспечивает 100% безопасность и анонимность Ваших E-Mail
Управление персоналом в системе управления предприятием
Процесс этот весьма сложный и не исключает возможных ошибок.На втором этапе, уже в процессе совместной работы завершается знакомство руководителей с… Происходит неформальное сближение людей в соответствии с их интересами и… Оптимальный вариант, когда сложившаяся неформальная структура будет соответствовать формальной. На третьем этапе…
Новости и инфо для студентов